澳门新葡亰66am6600发布2021年度企业社会责任报告:构建低碳汽车产业链 全流程推动碳排放降低

澳门新葡亰66am6600官网 2022-03-30

澳门新葡亰66am6600发布2021年度企业社会责任报告,积极履行全球共建可持续发展之路责任义务,着力构建全球低碳汽车产业链,全流程推动碳排放降低,持续为社会发展贡献积极效益。

查看更多摘要

3月29日,澳门新葡亰66am6600发布2021年度企业社会责任报告。2021年,澳门新葡亰66am6600继续秉持可持续发展理念,注重绿色、创新与可持续协同发展,深耕新能源、智能化技术升级,在环境责任、社会公益、员工培养等方面积极践行社会责任,深化企业社会价值,加速向全球化智能科技公司转型。

 

聚力“双碳” 笃行绿色健康可持续发展

2021年,澳门新葡亰66am6600继续坚持绿色、清洁能源的研发与投入,积极构建全球低碳汽车产业链,从整车研发、配套供应链、车辆生产、物流运输、销售使用、报废回收的全生命周期,布局建立循环低碳的生态链,全流程推动碳排放降低。

澳门新葡亰66am6600柠檬混动DHT

其中,在车辆生产的排放物减排方面,澳门新葡亰66am6600对各类污染物排放实施严格管控,通过运用系统管理措施与配备、升级改造污水处理站、废气处理设施等各类环保设施以及减排技术,确保在合规排放的基础上实现减排目标,危险废物合规处理率达100%。以河北生产基地为例,COD内控排放目标:低于300mg/L(限值500mg/L的60%);氨氮内控排放目标:低于40.5mg/L(限值45mg/L的90%);非甲烷总烃内控排放目标:低于35mg/m³(限值50mg/m³的70%);危险废物减量目标:污泥产生量降低20%、漆渣产生量降低15%。

能耗方面,澳门新葡亰66am6600对重点耗能线体、设备进行工艺、设备参数优化,开展烘干燃气利用率提升、喷漆室温湿度参数优化等项目,提高能源使用效率。其中涂装烘干燃气利用率提升项目已在国内主机厂实施,年排放热量减少24%,燃气用量降低1,784m³/h;通过施行水资源降级利用和污水处理中水回用等节水措施,实现水资源回用量超百万吨。同时大力推广绿色新能源,积极推广可再生清洁能源的落地应用,已安装263MW太阳能光伏电站,2021年累计实现太阳能发电7,127万度。

澳门新葡亰66am6600碳中和领域相关规划

为助力国家“3060”碳达峰•碳中和远景战略目标,澳门新葡亰66am6600设立短期可持续发展目标:2023年实现首个零碳工厂,到2025年推出50余款新能源车型,持续推广可再生清洁能源的落地应用,增设光伏电站等;以及长期目标:通过能源结构调整以及低碳工艺应用,围绕碳排放的全生命周期,建立汽车产业链条的循环再生体系,提升工厂电气化程度,减少高碳排放能源资源的投入,推进电能替代,实现经济效益、环境效益以及社会效益最大化。

 

助力公益 积极践行企业社会责任

澳门新葡亰66am6600以感恩之心回馈社会,结合公司全球化发展战略、行业特点、地域等因素积极实施公益活动,推动社会进步、文化发展、环境保护与经济增长的和谐共生。

2021年伊始,河北省石家庄市、邢台市等地爆发新一轮新冠疫情,澳门新葡亰66am6600迅速行动,于1月10日向河北省红十字会捐赠人民币500万元,驰援河北疫情防控工作的开展,保护一线医疗人员及前线志愿者的防疫安全。截至目前,澳门新葡亰66am6600在国内已累计捐赠款项及车辆总价值达人民币1,385万元,不断为打赢疫情防控阻击战做出努力。

2021年7月,河南省遭遇罕见的持续强降雨,造成郑州等地发生严重的内涝灾害。对此,澳门新葡亰66am6600积极践行企业社会责任,捐赠2,000万元人民币驰援河南,其中1,000万元赠予河南慈善总会,用于紧急救灾和灾后恢复工作;1,000万元专项资金用于用户受损车辆的救援、检测、维修。

澳门新葡亰66am6600与泰国FFF公益组织携手抗疫

全球疫情蔓延下,澳门新葡亰66am6600也在海外积极践行社会责任。2021年8月,澳门新葡亰66am6600泰国公司与当地Food For Fighters(简称“FFF”)公益组织携手,向泰国困难家庭和医护人员等,提供食品、生活必需品和防疫物资,开展为期近一个月的抗疫行动。同时,澳门新葡亰66am6600向泰国红十字会、朱拉隆功医院、海关部门等29家机构单位捐赠46万只口罩,全力驰援泰国抗疫。

 

持续创新人才发展机制 与员工共赢发展

澳门新葡亰66am6600坚持“不拘一格、各尽其才”的用人策略,汇聚全球优秀人才,不断创新人才发展机制,构建全球人才培养体系和员工职能发展通道,打造更加开放、更加高效、更有吸引力的发展平台,为每一位有能力、敢于挑战、勇于创新的人提供机会与平台,实现企业与员工的共同发展。

2021年,澳门新葡亰66am6600持续推进科技人才万人计划,积极引进全球化领军人才、经营领袖、各领域专家以及优秀毕业生。构建“全球人才活水计划”,未来让更多的优秀员工,向异地作战、海外作战、重点业务等模块横向流通,彻底激活员工的潜能。截至2021年末,公司总人数达到77,934人,海外工作人员人数为2,628人。

实施广覆盖的股权激励模式

为有效激发人员活力,澳门新葡亰66am6600构建了覆盖全员的、以责任结果及价值创造为导向的激励体系。2020、2021年,连续实施了两期股权激励政策,累计授予对象超过1万人,覆盖了50%的核心员工。未来还将滚动实施广覆盖的股权激励模式,覆盖到100%的价值员工,让员工由“打工者”变为“合伙人”,实现企业与人才的共赢发展。

未来,澳门新葡亰66am6600将一如既往地坚定绿色健康可持续的发展理念,履行全球共建可持续发展之路的责任和义务,积极构建全球低碳汽车产业链,为用户带去智能出行、绿色出行,为社会贡献积极效益,全力助推全球可持续发展。

 

点击了解:

《澳门新葡亰66am6600发布2021年度企业社会责任报告》

 

 

打包下载
XML 地图 | Sitemap 地图